為什么員工都不愿意繳納社保？

萬(wàn)保人力資源 2016-11-18 瀏覽量：1559

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老板掏錢(qián)給自己參保，這應(yīng)是求之不得的好事，可有人竟一口拒絕了。聽(tīng)起來(lái)這事有點(diǎn)離譜，但這事還真有，并且人數(shù)還不少，甚至還有人參保后，要求退回保險(xiǎn)費(fèi)，究竟為什么要拒絕繳納社保？你怎么看？

1、高收入人群不愿繳社保

工資較高的員工對(duì)社保興趣不大，部分高管在入職時(shí)會(huì)向企業(yè)表示，自己已經(jīng)購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)，企業(yè)能否不為其繳納社保，因?yàn)樵陴B(yǎng)老金領(lǐng)取上，覺(jué)得社會(huì)平均工資會(huì)作為一個(gè)重要參數(shù)，對(duì)于高收入人群來(lái)說(shuō)，投保越高相對(duì)越吃虧。

2、初入職場(chǎng)的低收入者對(duì)社?！盁o(wú)所謂”

對(duì)于有些剛參加工作的年輕人來(lái)說(shuō)，由于他們身體更健康，距離退休還很遙遠(yuǎn)，同時(shí)個(gè)人現(xiàn)階段的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)相對(duì)薄弱，需要承受租房等開(kāi)支壓力，因此對(duì)于繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的積極性不高，他們更在意當(dāng)下能拿到多少錢(qián)。

3、農(nóng)民工為了每月多拿100元放棄社保

據(jù)人社部門(mén)透露，在一些流動(dòng)性較強(qiáng)的行業(yè)，農(nóng)民工不愿參保，理由是參保后自己也要掏錢(qián)。少數(shù)單位為減少用工成本，員工流露出這種意向后，不僅沒(méi)有及時(shí)予以教育，反而表示沉默，甚至主動(dòng)與員工偷偷簽訂“協(xié)議”：不辦社保，每月增加100元或200元。

繳納社保，可以讓我們老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、失業(yè)有補(bǔ)助、工傷有保障、生子有福利，不僅如此，連買(mǎi)車(chē)、買(mǎi)房、小孩子上學(xué)等等都是跟社保有關(guān)的，社保與我們的生活息息相關(guān)。千萬(wàn)不要為了一個(gè)月省那幾百塊錢(qián)或者覺(jué)得社保沒(méi)有而放棄社保??！