廣東贍養(yǎng)率11:100全國最低

萬保人力資源 2012-12-19 瀏覽量：701

分享到：

12月17日，中國社科院世界社保研究中心發(fā)布了《中國養(yǎng)老金發(fā)展報告2012》。報告顯示，去年全國城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險制度贍養(yǎng)率為31.65%，也即約3個繳費職工供養(yǎng)1個退休人員。全國城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余的可支付月數(shù)約為18 .33個月，與2010年基本持平。

國企贍養(yǎng)率為其他類型企業(yè)4 .5倍

制度內(nèi)贍養(yǎng)率指的是領(lǐng)取養(yǎng)老金的人數(shù)與交納養(yǎng)老保險的人數(shù)之比，數(shù)字越大，說明繳費人數(shù)相對少，而需支付待遇的人數(shù)相對多，養(yǎng)老保險基金所面臨的支付壓力就大。

報告顯示廣東省的贍養(yǎng)率為10 .87%，意味著100個人繳納養(yǎng)老保險的同時，僅有約11個人領(lǐng)取養(yǎng)老金。這一比例為全國最低，最高的省份為黑龍江，達63.24%，全國平均贍養(yǎng)率為31.65%，即3個繳費職工供養(yǎng)1個退休人員。與2010年相比，2011年的贍養(yǎng)率略有下降，2010年為32.5%。

報告稱，贍養(yǎng)率低的省市多為外來務(wù)工人口輸入地，而贍養(yǎng)率高的多為老工業(yè)基地。

從企業(yè)類型來看，國有企業(yè)的贍養(yǎng)率約為其他類型企業(yè)的4.5倍之多。2011年國企贍養(yǎng)率為65.69%，其他類型企業(yè)則為14.78%.

社科院世界社保研究中心為評價各省養(yǎng)老金健康情況，設(shè)計了一套綜合評價指數(shù)，中國養(yǎng)老金發(fā)展指數(shù)，該排名中，北京、上海、廣東、遼寧、海南列前5位。

廣東養(yǎng)老保險基金可供支付48月多

報告稱，城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險個人賬戶空賬規(guī)模繼2007年突破萬億大關(guān)后，2011年又突破2萬億大關(guān)，達到22156億，較2010年增長26.2%。

我國現(xiàn)行的養(yǎng)老金制度分成兩個部分：社會統(tǒng)籌賬戶和個人賬戶，個人賬戶由個人按8%工資比例繳納。但2011年個人賬戶的記賬額為24859億元，做實的僅有2703億元，相差部分即空賬額為22156億元。這意味著個人賬戶僅是名義上的空轉(zhuǎn)，資金并未?？顚舸娣?。

社科院世界社保研究中心主任鄭秉文表示，空賬并不可怕，目前的養(yǎng)老金支付能力也沒有問題。在養(yǎng)老金投資體制改革未完成之前，個人賬戶資金只能放在銀行，反而跑不贏通貨膨脹。

另外，在各省城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余的可支付月數(shù)上，廣東省也以48.79排名第一，意味著廣東省基本養(yǎng)老基金的支付能力較好。